Sr. Brand Executive
Tanggung Jawab Utama:
1. Perencanaan & Eksekusi Merek:
- Menjalankan rencana merek tahunan dan kalender pemasaran untuk kategori yang ditugaskan guna mendorong pertumbuhan penjualan, lalu lintas, profitabilitas, dan ekuitas merek.
- Mengembangkan dan melaksanakan kampanye kategori, kegiatan promosi, program musiman, dan inisiatif merek yang selaras dengan tujuan bisnis.
- Memastikan komunikasi merek yang konsisten di semua titik kontak pelanggan.
2. Manajemen Pengembangan Produk Baru (NPD):
- Berkolaborasi erat dengan R&D, Operasi, Rantai Pasok, Komersial, dan pemangku kepentingan lainnya dalam proses NPD dari ujung ke ujung.
- Memantau tren konsumen, dinamika pasar, dan lanskap persaingan untuk mengidentifikasi peluang pertumbuhan.
- Mendukung pengembangan konsep produk, strategi komunikasi, perencanaan komersialisasi, perkiraan permintaan, dan kesiapan peluncuran.
- Mengevaluasi kinerja pasca peluncuran dan mengidentifikasi peluang untuk optimalisasi.
3. Pemantauan Bisnis & Kinerja:
- Memantau dan menganalisis kinerja kategori, termasuk penjualan, lalu lintas, profitabilitas, kinerja portofolio produk, dan efektivitas promosi.
- Melacak kinerja kampanye di seluruh saluran online dan offline.
- Menganalisis wawasan konsumen dan metrik kinerja digital untuk mendukung pengambilan keputusan dan perencanaan masa depan.
- Menyiapkan laporan kinerja rutin dan rekomendasi bisnis.
4. Manajemen Anggaran:
- Mengelola dan memantau pengeluaran pemasaran dalam anggaran yang disetujui.
- Memastikan alokasi sumber daya yang efisien di seluruh kampanye, promosi, dan aktivitas merek.
- Mengevaluasi laba atas investasi (ROI) dan efektivitas inisiatif pemasaran.
5. Manajemen Proyek Lintas Fungsi:
- Berkoordinasi dengan pemangku kepentingan internal termasuk tim R&D, Operasi, Rantai Pasok, Keuangan, CRM, Pemasaran Digital, Kreatif, dan Komersial untuk memastikan kelancaran eksekusi inisiatif merek.
- Memantau jadwal proyek dan memastikan hasil kerja diselesaikan sesuai jadwal yang disepakati.
6. Pemecahan Masalah & Perbaikan Berkelanjutan:
- Mengidentifikasi tantangan bisnis, kesenjangan operasional, dan masalah kinerja yang mempengaruhi kategori yang ditugaskan.
- Melakukan analisis akar masalah dan mengembangkan rekomendasi yang dapat ditindaklanjuti.
- Mendorong inisiatif perbaikan berkelanjutan untuk meningkatkan kinerja kategori dan pengalaman pelanggan.
Kualifikasi:
- Gelar Sarjana di bidang Pemasaran, Administrasi Bisnis, Manajemen, Komunikasi, atau bidang terkait.
- Minimal 2–4 tahun pengalaman di Manajemen Merek, Manajemen Kategori, Pemasaran Produk, Pemasaran Perdagangan, atau Pemasaran FMCG/F&B.
- Pengalaman dalam mengelola peluncuran produk, kampanye, dan kegiatan promosi.
- Keterampilan analitis yang kuat dengan kemampuan menafsirkan data penjualan dan pasar.
- Kemampuan manajemen proyek dan manajemen pemangku kepentingan yang kuat.
- Mahir dalam Microsoft Excel dan PowerPoint.
- Mampu bekerja di lingkungan yang serba cepat dan dinamis.
- Keterampilan komunikasi, pemecahan masalah, dan eksekusi yang kuat.