HR Generalist
Deskripsi Pekerjaan
- Melaksanakan proses rekrutmen dari sourcing, screening, interview, hingga onboarding
- Mengelola administrasi karyawan, termasuk kontrak kerja, data karyawan, dan dokumen HR
- Mengelola payroll, seperti absensi, cuti, lembur, serta memastikan proses penggajian berjalan akurat
- Menjalankan program employee engagement untuk meningkatkan keterlibatan dan kepuasan karyawan
- Menyusun laporan HR serta memastikan seluruh proses SDM berjalan sesuai kebijakan perusahaan
Persyaratan Pekerjaan
- Pendidikan minimal D3/S1
- Memiliki pengalaman di bidang Human Resource minimal 1 tahun
- Memahami proses rekrutmen, administrasi HR, payroll, dan employee engagement
- Fluent in English (lisan dan tulisan)
- Menguasai Microsoft Excel dan Google Sheets, termasuk penggunaan rumus seperti VLOOKUP, XLOOKUP, INDEX-MATCH, IF, SUMIF, COUNTIF, QUERY, FILTER, dan Pivot Table
- Memiliki kemampuan komunikasi, administrasi, dan problem solving yang baik
- Teliti, bertanggung jawab, serta mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim